L’expatriation peut être un tremplin vers une nouvelle vie, une meilleure carrière et de nouvelles opportunités, mais un tel projet n’est pas sans risques. Souscrire une assurance santé pour expatriés et bénéficier d’une protection sociale adéquate vous permet de partir l’esprit serein et ainsi mieux profiter du nouvel environnement qui s’offre à vous.
Mais comment choisir l’assurance expatriation qui vous convient le mieux ? À quoi faut-il faire attention ? Qui devez-vous contacter ? Des questions auxquelles il faut trouver des réponses avant de se lancer. Découvrez les réponses à ces questions…
Lors d’un déménagement à l’étranger, il est important de prendre le temps de choisir la bonne assurance expatriation, comme Nils, et de se poser les bonnes questions. En tout premier lieu, il faut comprendre que chaque situation est différente. Et chaque personne doit donc faire son choix en fonction de sa situation.
Voici les premiers critères qu’il faut considérer :
- Comment fonctionne le système de santé du pays d’accueil et combien coûte-t-il ?
- Quels sont les besoins de soins probables de l’assuré ?
- L’assuré a quelle situation familiale ?
- Combien de temps va durer l’expatriation ?
En souscrivant une assurance expatrié, vous bénéficiez généralement des avantages suivants :
- Contrat d’assurance idéalement adapté aux besoins des expatriés
- Couverture des coûts réels, dès le premier euro
- Assistance d’urgence disponible par téléphone 24h/24 et 7j/7
- Remboursements rapides
- Pas de frais supplémentaires en cas de paiement échelonné de l’abonnement
- Pas de frais bancaires lors du remboursement des frais médicaux par virement
- Des experts toujours prêts à vous conseiller et à répondre à vos questions
Les assurances couvrent les frais médicaux à l’étranger, mais aussi d’autres garanties facultatives qui peuvent être utiles :
- Rapatriement si nécessaire
- Frais de contentieux lorsque la responsabilité civile de l’assuré est engagée
- Remplacement du revenu en cas d’invalidité
- Si décès, versement d’un capital
Si elle est contractuelle (travail), la protection santé peut également être étendue au conjoint et aux enfants. Certaines assurances pour expatrié garantissent une avance de frais en cas d’hospitalisation, un service important dans les régions où les médicaments coûtent cher.
En général, la cotisation de ces assurances expatrié est calculée selon des tarifs qui tiennent compte de la tranche d’âge, du nombre de personnes dans le foyer, de la zone géographique (que ce soit en Espagne ou hors Europe) et, bien sûr, du niveau de couverture souhaité.
